長城產業發展有限公司（籌）正式成立
8月18日，中國長城召開會議，宣布長城產業發展有限公司（籌）成立及干部任職的決定（以下簡稱“產發公司”）。中國電子總經理助理，中國長城黨委書記、董事長謝慶林參加成立大會并講話。公司領導黨委副書記、總裁徐建堂，黨委副書記許明輝，高級副總裁于吉永，高級副總裁李璇，高級副總裁牛明，高級副總裁譚敬軍，高級副總裁嚴忠，紀委書記劉晨暉，財務總監宋金娣，黨委委員戴湘桃參加會議。
公司黨委副書記許明輝宣讀產發公司干部任免文件。隨后，產發公司主要負責人——黨委書記、執行董事王先毅、常務副總經理余政峰作了表態發言。他們表示，產發公司將以堅定長城理想、傳承長城精神、投身長城事業、創建長城文化、重塑長城品牌為己任，落實好各項工作，恪盡職守，帶好隊伍，凝聚發展合力，不負公司黨委重托。
謝慶林以《新公司、新面貌、新業績》為題發表講話。他指出，長城產業發展有限公司成立標志著公司房產業務改革工作取得了實質性的進展。成立產發公司，是公司黨委實施房產改革的重要舉措，是通過充分調研，在廣泛聽取各方面建議后做出的重要決策。
為了有效發揮房產業務對公司主業的支撐作用，公司黨委對房產業務改革提出了“一體化管理、專業化經營、高品質服務、高水平效益”整體思路。根據改革方案，一是成立長城產發有限公司，長城產發是中國長城核心主業的服務者、保障者和助推者。統籌管理公司基礎設施建設、房產管理運營、物業監管運營等房產業務，房產業務和人員整體并入產業服務公司。二是試行直管與監管相結合的管理模式，為實現房產業務改革調整目標的快速落地，公司的房產及相關業務的管理將試行直管與監管兩種運營模式。
公司黨委高度重視產發公司領導班子的選配工作，本次班子調整既充分實現了干部的市場化、專業化、年輕化，也較好的實現了內外結合、梯級搭配，人員結構更趨合理。謝慶林對產發公司管理團隊提出三點要求：搞好團結、帶好隊伍、守好底線。
謝慶林表示，大家要盡己所能積極支持新班子工作，希望全體員工從公司發展的大局出發，謀大同，存小異。有利于企業發展的好的舉措，大家就要支持，同心山成玉，協力土變金。領導班子也要充分吸納大家好的意見與建議。對于這次改革涉及到的各業務單位、部門，要求各個單位要有舍小家顧大家的大局意識，以舍我取誰、責無旁貸的擔當，堅決貫徹公司黨委決策，配合產發公司的各項工作。
謝慶林最后強調，產發公司的班子成員要牢固樹立開局就是決戰，起步就是沖刺，及早謀劃，立說立行，真抓實干，扎實抓好當前各項工作，切實開好頭，起好步，為完成公司黨委布置的各項任務而努力奮斗！
公司總裁徐建堂在主持時指出，以產發公司成立為契機，統一思想、堅定信心、振奮精神、扎實工作。改革爭在朝夕，落實難在方寸，在這關鍵節點，經營班子需要頂住壓力，擔起責任，沉得下來，豁得出去，帶領產發公司全體員工探索新思路、實現新突破、取得新業績。
會議以現場和視頻的形式召開。總部各職能部門主要負責人、涉及房產業務相關單位干部和員工等參加成立大會。
