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9月，是中國電子“安全保密宣傳月”

為深入貫徹落實總體國家安全觀

增強全體員工的安全保密意識

推進保密宣傳教育培訓體系化建設

??? 中國長城按照《中國電子關于開展安全保密宣傳月活動通知》要求，突出“網信強國、保密有我”的活動主題，全力推進和落實集團公司的精密部署，除在公司OA系統設立保密教育板塊、購置發放保密書籍、張貼保密宣傳畫等傳統宣傳模式外，還結合年度保密培訓計劃，組織策劃了“保密微講堂”、“保密競技場”、“保密知識窗”等多種活動，使保密文化氛圍更加濃厚！

??? 重點來了！下面請跟隨小編一起來看看，中國長城旗下的小伙伴們是如何讓“網信強國、保密有我”的活動主題“入腦入心”的吧。

中原電子

??? 組織開展豐富多彩的“保密知識窗”活動。通過電子顯示屏、橫幅、宣傳櫥窗及展板，開展廣泛性宣傳教育活動，積極營造良好的保密氛圍。利用藍信、微信公眾號等開展線上培訓教育；開展線下保密培訓課，強化員工保密意識。同時，中原電子組織所屬單位征集安全保密書畫類作品，共收到書畫類作品28份，優秀作品7份，一幅幅驚艷的保密文化畫卷呈現眼前，展現了員工自覺參與活動的積極性。

??? 組織策劃“保密微講堂”等作品成果。中原電子積極參加保密管理創新成果申報工作，系統籌劃保密管理工作經驗積累和成果總結工作，整理申報成果1項。積極參加微講堂、微視頻征集活動，以保密紅色故事為主題推出微視頻作品1份，講述保密戰線的經典故事，豐富教育題材和內容。

??? 廣泛動員參與“保密競技場”活動。中原電子積極參加保密知識和保密常識闖關答題活動，第一輪答題活動共參加729人，第二輪將與國慶節前保密考試相結合，全員參與、全員達標通過。積極組織參加“保密競技場”現場答題決賽，從眾多報名人員中優中選優，安排2名員工參與即將開始的現場答題。

??? 此外，中原電子結合“管理提升年”專項活動，組織開展“我為保密制度獻一計”合理化建議活動，共收到員工對保密制度優化、保密管理提高、保密技術提升等方面提出合理化建議21份。結合保密資格中期復查，開展“問題歸零”達標、“保密檔案管理”達標即“雙達標”活動，有力保證了公司順利通過保密資格中期復查，推動公司保密管理水平整體提升。

北京圣非凡

??? 圍繞“保密知識窗”從思想上筑牢保密防線。北京圣非凡制作了保密宣傳動畫、保密宣傳微電影，通過公司宣傳屏進行滾動展示，使保密價值觀、保密理念、保密宗旨等內容深入人心。

??? 圍繞“保密微講堂”以講促學，以學促用。北京圣非凡開展了一系列保密培訓活動，包括保密微講堂、保密專題培訓、新員工培訓等，將推進保密管理融入業務工作為指導思想，以“保密達人秀”為主題開展保密微講堂活動，在公眾號平臺定期發布，通過生動的問答形式，不斷宣貫保密制度和保密工作流程，提升領導干部保密履責能力和公司全員保密業務能力。

??? 圍繞“保密競技場”營造良好的學習氛圍。北京圣非凡通過線下學習、線上答題相結合的方式，掀起“學保密、知保密、重保密”的宣傳教育熱潮。鼓勵員工在線下積極學習，多渠道掌握與業務工作息息相關的保密知識。按照中國長城的部署安排，組織全員參與“保密競技場”答題活動，初步統計共有308人參與答題。隨著保密宣傳月活動的開展，北京圣非凡公司內部形成良好的保密學習氛圍，通過開展培訓，強化了保密流程制度的宣貫教育，提升了整體的保密意識。

湘計海盾

??? 打造“保密知識窗”紅色保密文化專題。湘計海盾將保密宣傳教育與黨史學習相結合，策劃宣傳展板內容及時進行換版，發揮“黨管保密”的引領作用，在黨組織生活會中播放紅色保密故事、傳承紅色保密文化的教育視頻，組織觀看保密教育宣傳片《紅色保密，百年征程》，在微信公眾號中傳播保密知識、展示保密警示案例等內容。

??? 發揮“保密微講堂”傳播保密文化作用。湘計海盾結合日常保密培訓計劃，開展了為期2天、共6個場次的保密總監講保密、保密干部說保密的保密講堂培訓活動，傳播保密理念、保密文化，讓員工們知保密、懂保密、會保密。同時以制作保密視頻課件為契機，發揮業務骨干的積極性，以實際行動支持保密工作。

??? 豐富“保密競技場”答題競賽活動。湘計海盾廣泛動員在崗員工參加藍信平臺推送的初賽答題活動，近一半的參賽員工取得滿分。為進一步提高員工參與保密活動、學習保密知識的積極性，在藍信答題的基礎上，湘計海盾組織成績優異者開展了一次生動活潑、寓教于樂的趣味競賽活動，更好地發揮了“保密競技場”活動的積極作用。

??? 此外，為加強公司非密計算機的管理，湘計海盾系統梳理了各類計算機的保密管理要求，后續將制作成宣傳海報、宣傳標語。

長城信安

??? 充分發揮“保密知識窗”的警示作用。長城信安購置發放了一批保密守則、警示標語以及保密提醒的鼠標墊，在公司辦公室、會議室、會客室等公共區域粘貼、擺放，通過前臺展示廳播放《反間諜安全防范工作規定》宣傳視頻、保密宣傳標語，讓保密教育宣傳工作時刻圍繞在員工身邊，起到了更好的警示、提醒作用。同時收集相關保密法律法規、警示案例等素材，通過藍信在自主安全業務相關聯絡群進行宣傳，轉發近?30?條保密知識素材供員工學習。

??? 融合推進“保密微講堂”與黨史學習。長城信安結合建黨一百周年的契機，加強黨建宣傳、保密教育，提高員工的思想政治意識、保密意識，組織員工分別于9月15日觀看《抗美援朝?保衛家園》、《紅色保密?百年征程》視頻，9月16日進行信息安全相關知識和數據安全和個?信息保護相關法律知識學習。

??? 積極響應“保密競技場”答題活動。長城信安通過多種形式加強員工保密意識，廣泛號召員工參與本次闖關答題活動，同時組織相關部門進行保密知識培訓后，通過藍信答題對培訓成果進行檢驗，進?步增強了全員保密意識，提高了員工對保密工作和安全保密宣傳月教育活動的認識。

邁普通信

??? 線上線下多方式開展“保密知識窗”活動。邁普通信通過多媒體終端、辦公平臺公告欄、藍信等多種線上線下渠道普及保密政策法規、講述保密紅色故事、展示典型警示案例，發揮現代傳媒工具優勢，營造濃厚保密文化氛圍。

??? 黨員干部帶頭開展“保密微講堂”活動。邁普通信積極發揮黨員干部的帶頭作用，保密辦認真編制材料、組織宣貫保密管理要求，以講促學，以講促用，進一步提高了各層級干部的保密履職能力和全體員工的保密意識。

??? 廣泛動員參與“保密競技場”活動。邁普通信按照集團公司的部署，層層發動員工做好保密知識學習，踴躍參與藍信平臺“保密競技場”答題活動，既普及了保密知識，檢驗了學習效果，同時進一步增強了全員保密意識。

??? “網信強國、保密有我”系列安全保密教育宣傳月的開展，在進一步提升保密管理能力的同時有效增強了全體員工保密意識。未來，中國長城將堅持總體國家安全觀，以強化全員保密意識、豐富領導干部和涉密人員的保密常識和基礎知識、提高保密干部的綜合能力為重點，按照“因地制宜、注重實效、確保安全”的原則，開展更加豐富多彩、高質高效的保密宣傳活動，為加快打造成為“國產計算硬件產品安全、先進、綠色產業專業子集團”提供有力的安全保密保障。??

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