? ? ? 2019年1月15日，圣非凡黨委召開了2018年度領導班子民主生活會，中國長城黨委委員、高級副總裁周在龍出席會議，圣非凡黨委班子成員參加會議。會議由圣非凡黨委委員、總經理牛明主持。? ? 牛明同志介紹了民主生活會的準備情況。為了開好本次會議，圣非凡黨委理論學習中心組于1月4日開展了專題學習，認真研讀了《習近平談治國理政》和習近平總書記系列重要講話以及黨章、黨規等有關內容，學習堅持讀原著、學原文、悟原理，做到打牢思想基礎。學習會后，面向全體黨員群眾征集了對班子和班子成員的意見和建議，班子成員之間、班子成員與分管部門負責人之間、班子成員與所在支部黨員代表均進行了一對一、面對面談話，溝通了思想，指出了不足，廣泛聽取了意見。在此基礎上，班子和班子成員認真撰寫了對照檢查材料，為開好民主生活會做了充分準備。 ? 會上，牛明同志代表班子作了對照檢查。認真查擺了班子在思想政治、精神狀態、工作作風三個方面存在的問題，深入進行了原因分析，明確了整改措施，并匯報了2017年度民主生活會班子的整改措施落實情況。隨后，班子成...

? ? 2019年1月2日、3日和15日，中原電子分別舉行了2018年度公司本部主管以上干部和所屬企業經營班子成員的述職述廉報告會，公司本部主管以上干部和所屬企業領導共計117人參加述職考核。此次述職以PPT展示結合口頭陳述的形式，從綜合素質能力方面對述職人員進行考評。干部們通過舉實例、列數據等方式，從業績、綜合素質、個人能力、團隊建設和部門協同等方面詳實闡述了各自年內工作完成情況，深入地分析了自身不足，提出改進措施，對2019年的工作進行了認真謀劃。每位干部的述職時間嚴格控制在10分鐘內，簡潔高效完成了述職匯報。 ? 與往年相比，中原電子此次述職報告會最大的亮點是首次組織進行了公司所屬企業經營班子成員的集中述職，體現了公司領導對所屬企業業績完成情況的重視，同時促進了所屬企業之間的經驗交流，明確了2019年重點工作思路和計劃。...

? ? ? 2019年1月14日，中國長城總裁、黨委副書記（主持工作）徐剛與中國瑞達投資發展集團有限公司董事長何明，就加深雙方了解、深化合作等方面進行了會談。徐剛對何明一行表示熱烈歡迎，并介紹了中國長城經營業務、黨建和發展戰略等企業基本情況。 ? 瑞達集團黨委副書記、紀委書記馬新風，中國長城高級副總裁戴湘桃，財務總監劉文彬，黨委副書記、紀委書記許明輝及有關職能部門負責人等參加了會談。...

? ? 2019年1月14日，中國長城在長沙運營總部召開部分經營班子職務調整宣布會議，宣布方軍同志任中共中國長城科技集團股份有限公司紀委書記、黨委委員，許明輝同志不再擔任中共中國長城科技集團股份有限公司紀委書記職務。中國長城黨委副書記（主持工作）、總裁徐剛，黨委副書記許明輝，紀委書記方軍出席會議并講話。會議由中國長城黨委委員、高級副總裁戴湘桃主持。 ? ? ? 徐剛宣讀了中國電子黨組干部職務任免通知，在講話中簡要介紹了方軍的基本情況，真誠歡迎方軍同志到中國長城任職，并表示方軍同志的加入讓中國長城領導班子增加了新鮮血液和活力，希望方軍同志在今后工作中為中國長城事業的發展做出積極貢獻。 ? ? ? 許明輝在講話中表達了對各級干部職工對其本人工作支持、理解和包容的感謝，并表示中國電子黨組的任免決定對中國長城來說是件幸事更是件好事。幸事是方書記有著深厚的理論功底、扎實的專業背景和豐富的實踐經驗，對中國長城的管理層是個很好的補充；好事是在中央全面從嚴治黨的大背景下，上級配強了中國長城的黨委班子，能更好的發揮中國長城...

? ? 2019年1月10日，2018年度武漢科技創新與創業高峰論壇暨武漢科技創新企業領跑者系列活動頒獎盛典在武漢電視臺圓滿舉行。武漢中原電子集團有限公司被授予“2018年度武漢科技創新企業領跑者”稱號，中國長城副總裁、中原電子總經理嚴忠參加頒獎活動并上臺領獎。頒獎儀式上，播放了中原電子科技創新宣傳片。 ? ? ? 嚴忠在頒獎儀式上代表“2018年度武漢科技創新企業領跑者”獲獎單位發言。嚴忠說，作為與共和國同齡的國有企業，中原電子緊密圍繞國防信息化建設服務，聚焦高新電子、應用電子、電池能源三大業務板塊，始終秉持“科技領先、創新驅動”的發展戰略，多措并舉，科技創新成效顯著。“十三五”以來，累計科技投入6.4億元，開展科研項目370余項，申請專利130余項，科技成果轉化率大幅提高，創新要素加快匯聚，中原電子先后獲批成立國家級企業技術中心、博士后科研工作站、院士專家工作站。在建立企業科技創新體系過程中得到了市委、市政府、市科協等的大力支持，對他們的支持表示衷心感謝。 ? 此項活動由武漢市科學技術協會、武漢市科學技術局、武漢廣播電...

? 2018年是中國改革開放40周年。說起改革開放，人們總會想到我國第一個經濟特區——深圳。從1987至今的三十多年間，起步于深圳南山的中國長城，親眼見證了這座城市的騰飛，也親身經歷了祖國改革開放四十年的偉大歷史進程。四十年砥礪前行，精益求精，中國長城為中國信息產業的發展和前行貢獻了自己的力量。 ? ? ? “深圳速度”，源自對創新的不懈追求 ? 因改革而生，因改革而立，深圳親歷中國翻天覆地的巨變，見證了一個又一個的奇跡誕生。1979年，深圳的GDP僅1.97億元（人民幣，下同），人均GDP606元；而在2017年，深圳的GDP達到了2.24萬億元，人均GDP18.31萬元，GDP年均增速達23%，創造世界為之震驚的“深圳速度”。 ? “深圳速度”離不開“摸著石頭過河”的創新精神，中國人民在改革開放四十年一次又一次的大膽嘗試，帶來了無數從0到1，從無到有的質的轉變，走出了一條獨特的“中國道路”，使得中國走上了全球經濟潮頭。而中國長城，正是這個潮頭的堅定追隨者。 ??? 中國長城的前身長城電腦、長城信息、中原電子、圣非凡4家公司在改革開放的...

?????? 12月25日，由中國長城助力打造的，湖南長沙黨政辦公系統升級改造示范工程項目正式上線。中國長城總計投入了37臺服務器，5064臺臺式終端，42臺一體機，698臺打印機，實現了橫向到邊（所有市直機構和單位），縱向到底（覆蓋到鄉村）的全域應用，為全國電子政務工程建設提供可復制、可推廣、可借鑒的經驗，開啟了電子政務工程建設的新篇章。 ? 如今，走進長沙的政務辦公部門就可以看到由中國長城提供的辦公終端。與平常電腦最大的不同，是這些電腦可同時操作兩套不同的應用系統，一個是常見的基于Windows的應用系統，一個是國產麒麟操作系統。“兩個系統切換很快。”工作人員向記者演示，點擊、選擇，僅需兩個動作、幾秒鐘時間，兩個系統就順利完成切換。 ? 據介紹，Windows系統下有大批應用，完全遷移到國產操作系統至少需要5年，甚至更長時間，這就造成國產化進程中常常出現桌子上一臺國產計算機、一臺X86的“兩臺電腦”的現象。通過云平臺，兩個操作系統在一臺電腦上并存，用戶能更快適應、使用更加便捷。 ? 這些國產計算機均由中國長城自主研發設計...

??? 為了深入貫徹落實習近平總書記關于安全生產工作的重要指示精神，根據《國務院安委會辦公室關于進一步加強當前安全生產工作的緊急通知》和中國電子《關于進一步加強當前安全生產工作的通知》要求，12月20日,中國長城深圳地區“切實落實安全生產主體責任，加強歲末年初安全生產工作”會議在電源事業部召開，公司高級副總裁戴湘桃，副總裁于吉永，深圳地區各子公司、事業部負責人、安全管理人員參加了會議。 ??? 2018年，公司積極落實國務院安委會、應急管理部、國資委、國防科工局、中國電子的各項工作部署，壓緊壓實安全生產責任，深入開展安全生產檢查和交叉檢查，認真組織“安全生產月”各項活動，積極推進安全生產標準化建設，做好分類分級評審，構建了層級清晰、重點突出的安全監管長效機制，通過建立安全生產管理系統，實現了安全生產工作的信息化和常規化管理，本質安全水平明顯提升。 ??? 會上，戴湘桃在聽取深圳地區2018年安全生產工作總結及2019年度工作計劃匯報后，對做好當前安全生產工作提出五個方面的要求：一是切實增強做好歲末年初安全生產...

? 12月17日，湖北省科技廳高新技術發展及產業化處處長戴新明、副處長胡安慰一行到中原電子調研。中原電子武漢中原科創電子分公司總經理張東華陪同調研。 ? ? ? 座談交流中，戴新明一行聽取了中原電子在汽車電子領域的技術創新和科研成果專題匯報。 ? ? ? 戴新明一行參觀了中原電子陳列室及新能源電池管理系統產線，并與技術人員就企業目前的技術研發水平、未來規劃和市場前景、市場潛力等方面進行了深入交流。 ? 戴新明對中原電子積極搶抓重大戰略機遇，發揮軍民融合資源優勢，推動民品發展等給予充分肯定，同時對中原電子今后的發展提出了更高的要求和期望。...

? 12月15日，國家檔案局、國家檔案局科研所組織召開“國家電子檔案自主可信長期保存存儲體系建設和標準體系編制”項目驗收會。中國工程院院士倪光南，國家檔案局副局長付華，中國長城高級副總裁周在龍出席本次會議。 ? 會議由國家檔案局技術部主任黃麗華主持。國家檔案局、中國第一歷史檔案館、中央軍委辦公廳保密和檔案局、工信部信軟司，以及安徽省、湖南省、吉林省、成都市、鶴崗市等有關省、市檔案局（館）主要負責人、中國智能終端操作系統產業聯盟的專家組成專家組。經過專家組全面評審，項目圓滿通過驗收。 ? ? ? 項目以國家電子檔案長期保存和標準體系建設為背景，依托國家檔案局科研所專業理論研究、中國長城技術實力與行業理解，通過長城整機、系統解決方案等國產化最新技術研究成果，旨在推動新時代電子檔案管理行業應用的信息變革。 ? 評審中，項目團隊分別作項目工作報告、研究報告、成果展示，用戶單位作使用意見介紹，第三方機構作測試結果報告，會議作項目查新報告。經過專家們系統察看、文檔審閱、質詢討論等環節，項目成功通過驗收。 ? 評審專...

? ? 為提升中國長城中高層管理人員的領導能力，12月11日，中國長城人力資源部在長沙運營總部組織開展“企業并購重組實務——戰略擴張與資本合作”的主題培訓，中國長城高級副總裁周庚申、段軍，中國長城副總裁、長城金融董事長譚敬軍、中國長城副總裁王習發及31名中國長城直管干部現場參加本期培訓，另有30余名中國長城直管干部通過視頻參訓。 ? ? 本次培訓由北大縱橫管理咨詢集團合伙人崔凱擔任講師，課上崔凱通過將企業并購業務比喻為兩個家庭的聯姻結合，深入淺出地講解了企業并購在各個階段的業務重心及風險控制知識，獲得參訓干部的好評。部分參訓干部表示通過當天的培訓學習，很好地理解了原本復雜、生硬的企業并購管理業務，對企業并購管理有了較清晰的認識。 ? 課程講授結束后，各地會場的參訓干部與崔凱圍繞企業并購管理展開了深入研討，崔凱結合自身經歷的眾多案例，從不同角度給出了思路清晰、可操作性強的解決方案。...

? ? 為加快推進中國電子智能制造業務發展，落實中國電子智造能力提升工程，中國電子邀請內外部專家、觀察員組成調研組，近日實地調研了中國長城智能制造情況。中國長城副總裁、長城金融董事長譚敬軍，運營管理部、信息管理部以及長城金融的相關負責人參加了本次調研活動。 ? ? ? 調研組參觀了長城金融的智能制造生產線，認真聽取了中國長城《智能制造能力提升三年行動方案》匯報，就智能制造改造方案、技術細節等進行了深入探討。調研組一致認為，中國長城《智能制造能力提升三年行動方案》總體較為完善，并就智能制造能力提升提出了很好的建議。...